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找工作就像坠入爱河，这是最好的，当你的精力与更好的工作相匹配时，不是你在找工作，而是你在找的工作，如何招聘“精英”、“高端人士”以及如何找到更好的工作，猎聘网作为一支新兴力量，高端服务人才的精英职业发展平台为我们提供了一条不同的道路。

每年的3月和4月是招聘季，对企业招聘需求和市场机会都有很多人才，所以此时，各大招聘平台都进行了密集宣传，猎聘也赶上了4月和3月的高峰期，在六个大机场的开局中传播开来，在重要的时间节点，广泛的品牌曝光，赢得更多的机会。

根据猎聘发布的《2019年开始工作10天内高端人才大数据报告》，在简历投递最活跃的20个城市中，北京和上海的简历投递活跃人口比例远远领先于其他城市，分别占%和%。

根据城市活动，在此次营销传播活动中，猎聘重点关注北京、上海和广州一线城市，同时也非常重视二线城市的用户活动，覆盖成都、武汉和南京的用户群体。

作为中国领先的精英职业发展平台，猎聘平台的用户群体更倾向于中高端人才。

从积极求职者前10天的平均年薪分布来看，平均年薪在10万至20万元之间的求职者比例最高，占%。其次是年薪20万至30万人，占%。

高薪工作猎聘可以提供，它所服务的“精英”与机场媒体报道的人口更为匹配，因此机场媒体自然成为（猎聘的）春季传播的主要媒体。

互联网正试图以不同的方式重组招聘行业。招聘行业对资本的热情追求也让一些互联网企业通过品牌推广和营销传播，在短时间内获得融资和高估值。因此，在品牌传播中树立高品牌也是一个好主意。